LOGIN
התחברות או הרשמה
Avatar
להמשך הרשמה ידנית – לחץ על כפתור ההרשמה, להרשמה/כניסה מהירה בעזרת חשבון רשת חברתית – לחץ על הלוגו בכותרת

אפס סיסמה - שכחתי את שם המשתמש

שם משתמש
סיסמה
זכור אותי

he icon   en icon

גיוס בודקי תוכנה בראי המשאב האנושי - אושרת שלו בן זקן (עולם הבדיקות גיליון #10)

נכתב על ידי 
ראשון, 17 דצמבר 2017 10:30
דרגו כתבה זו
(1 הצבעה)

גיוס בודקי תוכנה בראי המשאב האנושי - אושרת שלו בן זקן (עולם הבדיקות גיליון #10)

בעולם המקצועות המסורתי כשנדרשנו לגייס עובדים למשרה, היה זה ברור ומוחשי אילו כישורים פורמליים נדרשים לאותו תפקיד. רופא יידרש לסיים לימודים ממושכים והתמחות ורק אז יורשה לעסוק ברפואה. עורך דין יסיים את הלימודים האקדמיים, ההתמחות ומבחני הלשכה, בנקאי המתמחה בהשקעות יזדקק לרישיון על מנת שיוכל לעסוק בתחום ולייעץ ללקוחות.
גם בעולם ההייטק רוב העוסקים בליבת הפיתוח, כמו מנתחי מערכות, מפתחים, ומהנדסי מערכות יגיעו לאחר סיום לימודי הליבה של מדעי המחשב והנדסת תוכנה. גם כאן, תהליך הגיוס יכלול לרוב סקירת הרקע הלימודי וגם בהיעדרו יוכלו המועמדים להציג פרויקטים שפיתחו או להיבחן על יכולתם לכתוב כאלה. די לבקש מהמועמד בשעת הריאיון לכתוב פונקציה כדי לוודא את יכולתו הבסיסית לנתח שאלה, לפשט ולכתוב קוד בשפה הנדרשת.
בדיקות תוכנה הינו תחום בעולם המקצועות החדש, שצמח לצד הפיתוח ונולד מתוך הצורך לייצב ולהעלות לאוויר מערכות איכותיות במסגרת של מגבלת זמן. תהליכי האיכות מתחילים עוד בשלב התכנון וכתיבת הדרישות, ממשיכים בזמן הפיתוח וכמובן מוודאים שהמוצר ההולך ומתגבש, עומד בסטנדרטי האיכות הראויים תוך עמידה בדרישות...

מאמר זה הופיע בגיליון #10 של מגזין עולם הבדיקות - לצפייה בפורמט המלא כולל קישורים וכד' ובשאר מאמרי גיליון זה:
bit.ly/TW10View

 

TW10 RecruitingTesters OshratB 01

TW10 RecruitingTesters OshratB 02

TW10 RecruitingTesters OshratB 03

 

 

חובה להיות משתמש רשום במערכת בכדי להגיב - ההרשמה/כניסה בכותרת האתר

חדשות מעולם הבדיקות

  • Test Patterns out of control

    Test Patterns out of control  

    22.10.2021 | 4:10 קרא עוד...
  • Five for Friday – October 22, 2021

    My day job is busier than normal these days, so this week flew by. A few interesting articles dropped into my view – maybe you’ll find them interesting as well. Self plug time – Unity Gaming Services are now available – a lot of folks on my team were an integral part of making this happen.If you are familiar with NPS (Net Promoter Score), you probably already know that it comes with pros and cons. Here’s a bit of how NPS can grow with NPS 3.0I enjoyed this article on how to learn the Feynman way (tl;dr – learn it well enough that you could explain it to anyone).Oh sorry – another HBR article. If you’re not a member, either join, or use an incognito/private window. This article on 5 Things High Performing Teams do Differently kicks assI like it when companies are transparent with their outages and errors. Too often (like this article), we gloss over the learning opportunity by referring to a operational mistake as a “server glitch” That’s all I have this week – thanks for reading yet again.

    22.10.2021 | 12:58 קרא עוד...
  • Five Blogs – 22 October 2021

    The (best) five blogs we can read today. Check them out. Can You Use the Principle of Least Regret to Choose Where to Spend Your Time Written by: Johanna Rothman These stealth hackers avoid Windows but target Linux as they look to steal phone data Written by: Danny Palmer When Everyone’s Responsible, No One’s Responsible Written by: Frank Sonnenberg How Easy Is It to Disappear? Written by: Peter Varhol The Software Bug Life Cycle (SBLC) Written by: Cagri Ataseven Quote of the day: “To reach our goals, we need to trade our limiting beliefs for liberating truths.” -Michael Hyatt You can follow this page on Twitter

    22.10.2021 | 1:18 קרא עוד...

טיפים

לרשימה המלאה >>